Ni kawaida kumtaja mtu kama mtu mwenye hasira mbaya au mzuri, kulingana na mitazamo yake. Lakini, unajua temperament ni nini? Kwa kifupi, temperament ni tabia ya mtu. Au mchanganyiko wa sifa zilizorithiwa na wazazi ambazo huathiri tabia bila kujua. Kwa kuongezea, hali ya joto ina ushawishi mkubwa kwa utu.

Kwa hivyo ni tabia ambayo humfanya mtu kuwa mchafu au mcheshi. Kadhalika, inawajibika kwa mtu mmoja kuwa na hamu ya michezo wakati mwingine anavutiwa na sanaa. Zaidi ya hayo, likitoka kwa neno la Kilatini temperamentum, neno hilo linahusiana na namna ya kuwa na kuitikia. Hasa, jinsi mtu anavyoingiliana na kila kitu kinachotokea karibu naye.

Kwa mfano, katika tabia za kulala, kusoma, kula, kufanya ununuzi, katika muundo wa fonti, n.k. Hata hivyo, temperament sio ushawishi pekee ambao mtu hupokea. Kweli, mambo mengine kama vile elimu ya familia, mchakato wa ujamaa na motisha. Pia huwa na ushawishi mkubwa juu ya hali ya joto.

Mwishowe, tafiti kuhusu halijoto si mpya. Kwa kuwa nadharia ya kwanza iliyoundwa kuelezea tabia ya mwanadamu ilikuwa Hippocrates (aliyezingatiwa baba wa dawa). Tangu wakati huo, imekuwa kitu cha utafiti katika nyanja mbalimbali za sayansi kama vile Saikolojia na Falsafa, kwa mfano.

Ni nini?temperament?

Sayansi imefafanua tabia ya binadamu ni nini kama vipengele vya utu vinavyobainisha tabia. Hiyo ni, inawajibika kwa jinsi mtu anavyoona ulimwengu na watu wanaomzunguka. Vile vile, huathiri maslahi yako, ujuzi na maadili. Kuwa hivyo, ni mfumo wa neva na jeni ambazo huamua aina ya temperament ya kila mmoja. Kwa hivyo, hali ya joto huonekana kuwa ya asili, ambayo inapita zaidi ya mvuto wa nje.

Zaidi ya hayo, ni Hippocrates (mwaka 460 hadi 370 KK) aliyefafanua nadharia ya kwanza kuhusu halijoto, akibainisha aina zake tofauti. Kwa kuongezea, Hippocrates alitetea wazo kwamba matukio ya kibiolojia huathiri tabia. Baadaye, akiendelea na masomo ya Hippocrates, Emmanuel Kant alisambaza dhana na maelezo ya kile ambacho ni temperament kote Ulaya.

Mwishowe, temperament ni tabia ambayo itaambatana na mtu katika maisha yake yote. Walakini, inaweza kufanywa kazi au kuunda. Lakini kwa hilo, kujijua ni muhimu, kujua na kuelewa. Nini kinaweza kupatikana kupitia akili ya kihisia (uwezo wa kutambua na kukabiliana na hisia na hisia za mtu mwenyewe na za watu wengine). kuwa na zaidi ya aina moja ya tabia. Hiyo ni, kuwa na tabia za wengine.Walakini, aina moja daima itatawala zaidi utu kuliko wengine. Kwa hivyo, aina 4 za temperament ni:

1 - Choleric

Watu wenye tabia ya choleric huwa na kulipuka, wana nguvu nyingi na urahisi katika kufanya kazi na mipango. Kuwa na uongozi kama moja ya nguvu zake. Zaidi ya hayo, choleric ni mtu wa vitendo, mwenye tamaa na mtawala. Zaidi ya hayo, anaweza pia kuwa na papara na asiyestahimili.

2 – Melancholic

Mnyonge huwa na aibu, upweke na kukata tamaa. Kwa kuongeza, melancholic ina unyeti mkubwa. Zaidi ya hayo, watu wenye aina hii ya temperament mara nyingi ni introverted. Kwa hiyo, mara nyingi huficha hisia zao. Vile vile, wanapendelea kazi zinazotekelezwa kibinafsi. Hatimaye, kile ambacho hali ya unyogovu ina kama hatua kali ni uaminifu wake. Hata hivyo, kama udhaifu, melancholic huwa na tamaa sana.

3 - Sanguine

Mtu aliye na tabia ya sanguine ni mkali sana, pamoja na kuwa na urahisi mkubwa wa mawasiliano. Hasa akizungumza na hadhira kubwa. Hata hivyo, yeye huonyesha ishara kupita kiasi wakati akizungumza. Zaidi ya hayo, ni rahisi kuzoea. Kwa kuongeza, sanguine ni matumaini na nyeti. Hata hivyo, msukumo na kutia chumvi ni pointi hasi za aina hii ya tabia.

4 -Phlegmatic

Utamu na uvumilivu ni sifa za phlegmatic. Kwa kuongeza, phlegmatic ni uchunguzi na inapendelea mazingira ya kimya na maisha kulingana na utaratibu. Hata hivyo, udhaifu wake ni kutokuwa na uamuzi, ukosefu wa kubadilika na upinzani dhidi ya kukosolewa.

Hasira ni nini: jinsi kila aina inavyotenda

Tunajua tayari temperament ni nini na aina zipi zipo, hebu kuelewa jinsi kila aina inavyofanya. Kwa kifupi, cholerics mara nyingi huchukua nafasi za uongozi. Vema, wao ni wafanikio na wana mikakati wazuri, pamoja na kufurahia changamoto.

Sasa, watu wenye akili timamu ni watu wasio na akili na wanapenda kupata marafiki. Aidha, katika mazingira ya kitaaluma hufanya kazi kadhaa kwa wakati mmoja. Kwa kifupi, wao ni watu wabunifu na wanaoweza kubadilika.

Kwa upande mwingine, hali ya joto ya phlegmatic ni mtaalamu ambaye hufuata utaratibu na kuleta matokeo thabiti na thabiti. Kwa kuongeza, anapenda kuzungumza, mikutano na kazi zilizopangwa.

Mwishowe, watu wenye tabia ya kuchukiza wanaweza kushinda changamoto. Kwa kuongeza, kama viongozi wanaweza kutambua kutofautiana katika mazingira ya kitaaluma. Kwa kuongeza, wao huvumilia makosa yaliyofanywa.

Kwa hivyo, ikiwa ulipenda maudhui ya makala, pata maelezo zaidi kuhusu utu katika: Tabia na utu: tofauti kuu kati ya masharti.